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DUVRI
Milano, 19/09/2014
Potrà accadere che alcuni Clienti richiedano il DUVRI.

La realizzazione del documento unico per la valutazione rischi da interferenze (più conosciuto con l'acronimo DUVRI, a volte DVRI) è un obbligo in materia di sicurezza del lavoro, introdotto dall'art. 26 del testo unico sulla sicurezza del lavoro, il D. Lgs. n. 81/2008 che ha codificato in un unico testo quanto disposto da varie normative e che riprende il disposto contenuto nell'art. 7 del D.Lgs. 626/94, sostituendolo.
Il DUVRI deve essere elaborato qualora un'impresa esterna intervenga nell'unità produttiva per effettuare lavori di manutenzione o impiantare cantieri temporanei ( esempio Sfilate sotto tendoni o in Fiera.. ) non soggetti all'obbligo di stesura del Piano di sicurezza e coordinamento, in conformità a quanto disposto dal dall'art. 26 del D.Lgs. 81/2008 (corretto dal D.Lgs. 106/2009), ove recita:
« Il datore di lavoro committente promuove la cooperazione ed il coordinamento di cui al comma 2, elaborando un unico documento di valutazione dei rischi che indichi le misure adottate per eliminare o, ove ciò non è possibile, ridurre al minimo i rischi da interferenze. »
(art. 26, comma 3 del D.Lgs. 81/2008)
La redazione di tale documento, quindi, è onere dell'azienda committente, sia essa pubblica o privata; quest'ultima è tenuta a contattare il proprio fornitore che deve, prima di iniziare l'attività prendere visione dei rischi riportati sul DUVRI e riconsegnarlo al committente vistato per accettazione.

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Milano Fashion Week settembre 2014
Milano, 03/09/2014

Milano Fashion Week . Dal 17 al 22 Settembre 2014 si svolgeranno le sfilate della Milano Moda Donna
Di seguito alcune notizie.
In occasione delle sfilate di Milano Moda Donna per la presentazione delle collezioni primavera estate 2015, il designer romano Giambattista Valli, di stanza a Parigi, presenterà la sua nuova linea prêt-a-porter Giamba.
La sfilata per il debutto di Giamba by Giambattista Valli è prevista per il prossimo 19 Settembre alle ore 12, in una location ad oggi ancora da comunicare.

La casa di moda italiana Missoni collabora con Charity Stars per una raccolta fondi a scopo benefico e ha messo all'asta la partecipazione alla sfilata di Milano, che si terrà il 19 Settembre prossimo all'Area 56 di Via Savona a Milano. L'asta è stata organizzata da Ottavio Missoni jr, nipote del fondatore dell'azienda e ideatore della campagna, e servirà a raccogliere fondi per il progetto della Onlus Mariana per sostenere le attività della Scuola St. Catherine in Sierra Leone.
Chi vincerà l'asta avrà il diritto di portare con sé una persona e sedere accanto ai giornalisti di moda e alle celeb invitate ad assistere alla sfilata di Missoni a Milano, oltre ad un saluto di Ottavio Missoni jr in persona. A disposizione dei vincitori c'è anche integrato il servizio Uber per farsi portare sul luogo della sfilata.

Si segnala il debutto del giovane Angelos Bratis che sfilerà nella cornice dell'atelier di Giorgio Armani. Il compito di inaugurare le sfilate spetterà a Chicca Lualdi Bee Queen, mentre la chiusura definitiva sarà affidata al novello Alberto Zambelli

notizie esgtratte da fashionblog.it e da MC Milano Collezioni
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Calendario Moda Donna 17-22 settembre 2014
Milano, 26/08/2014
Per le sfilate Milano Donna settembre 2014 potete visionare il Calendario al seguente link:

link
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Certificato Antipedofilia
Milano, 20/06/2014
A tutti i soci.
Aggiornamento sul Dl del 4/3/2014 ( Richiesta certificato penale – decreto antipedofilia)
Al riguardo sono uscite una serie di chiarificazioni per il tramite di alcune note del Ministero di Grazia e Giustizia e una serie di articoli.
I sintesi Vi evidenzio che parrebbe essere chiarito che:
l'obbligo di richiesta del Casellario Giudiziario compete al Datore di lavoro solo in caso di neo assunzioni e per rapporti di lavoro stabili ( subordinati) e remunerati ( non vi è l'obbligo per collaborazioni saltuarie, per i dipendenti già assunti prima del decreto e per prestazioni di lavoro senza retribuzione- volontariato);
Nel caso di verifica positiva il datore di lavoro non potrebbe stipulare il Contratto;
La richiesta del casellario giudiziario deve essere fatta con l'autorizzazione dell'interessato; quindi o si chiede al neo assumendo di procurare il casellario giudiziario o il datore dei lavoro fa una richiesta su delega del neo assumendo ( nel caso in cui vi sia urgenza di assunzione e nell'attesa del rilascio può essere consegnata una auto-dichiarazione provvisoria del neo assunto in cui dichiari che non è mai stato condannato per le figure di reato di cui al decreto);
Quanto al contenuto del Casellario da consegnare, in assenza di una chiarificazione sul punto e sulla attuale non previsione di una dichiarazione del casellario giudiziario che si limiti ad attestare la mancanza dei reati di cui al decreto sul casellario giudiziario dell'interessato ( c.d. Casellario giudiziario parziale), parrebbe che il documento da acquisire sia il casellario giudiziario completo ( con il che però permane la problematica della tutela della privacy dell'interessato rispetto alla presenza di reati diversi i spetto a quelli di cui al decreto antipedofilia con conseguente acquisizione dell'informazione da parte del datore di lavoro: con il che l'interessato potrebbe per tale motivo rifiutarsi di richiedere o di delegare di richiedere il Casellario Giudiziario completo; nel caso in cui però lo consegni o deleghi alla consegna nulla quesito);
Rimane invece ancora non chiarito:se sia necessario chiedere l'aggiornamento ogni sei mesi in quanto il casellario ha validità sei mesi e successivamente potrebbero esservi degli aggiornamenti;
Per quale motivo i neo assumenti sian trattati in modo difforme rispetto a quelli già assunti e rispetto a persone che, come previsto dalla norma, hanno contatto periodico con minorenni ma sono e sentita da tale verifica in quanto o la loro attività non è retribuita, o non vi sia un rapporto di lavoro subordinato ( si pensi a coloro che lavorano come volontari in oratori).
Dopo l'estate sarà effettuato un ulteriore aggiornamento.
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Calendario Moda Uomo giugno 2014
Milano, 16/06/2014
Ecco il calendario delle sfilate di Milano Moda Uomo edizione giugno 2014:

Sabato 21 giugno 2014
09,30 CORNELIANI – VIA BESANA, 12
10,30 ERMENEGILDO ZEGNA – PIAZZA VI FEBBRAIO
11,30 CHRISTIAN PELLIZZARI – VIA BERGOGNONE, 59
12,30 COSTUME NATIONAL HOMME – VIA TORTONA, 58
WELCOME BRUNCH CAMERA DELLA MODA SU INVITO
15,00 MSGM – VIA MACEDONIO MELLONI, 9
16,00 ANDREA POMPILIO – LOCATION DA COMUNICARE
17,00 LES HOMMES – CORSO VENEZIA 16
18,00 JOHN VARVATOS – VIA MAIOCCHI, 5/7
19,00 NEIL BARRETT – VIA SENATO, 10
20,00 VERSACE – VIA GESU’, 12
21,00 PHILIPP PLEIN – VIA CARLO BOTTA, 18

Domenica 22 giugno 2014
09,30 BOTTEGA VENETA – VIA PRIVATA ERCOLE MARELLI, 6
10,30 ICEBERG – VIA PALERMO, 10
11,30 JOHN RICHMOND – CORSO VENEZIA, 16
12,30 SALVATORE FERRAGAMO – PIAZZA AFFARI 6
13,30 CALVIN KLEIN COLLECTION – VIALE UMBRIA, 37
14,30 VIVIENNE WESTWOOD – LOCATION DA COMUNICARE
15,30 TOD’S – VIA PALESTRO, 14
16,30 MISSONI – VIA PROCACCINI, 4
17,30 DAKS – VIA FORCELLA, 13
18,30 PRADA – VIA FOGAZZARO, 36
19,30 MONCLER GAMME BLEU – LOCATION DA COMUNICARE
20,30 ANTONIO MARRAS – LOCATION DA COMUNICARE

Lunedì 23 giugno 2014
09,30 DIESEL BLACK GOLD – VIA VALTELLINA, 7
10,30 EMPORIO ARMANI – VIA BERGOGNONE, 59
11,30 PORTS 1961 – CORSO VENEZIA, 16
12,30 GUCCI – PIAZZA OBERDAN, 2/B
14,00 ETRO – VIA PIRANESI, 14
15,00 ANDREA INCONTRI – VIA MOZART 1/A
16,00 CANALI – VIA SAVONA, 56
17,00 DIRK BIKKEMBERGS – VIA TORTONA, 27 B
18,00 FENDI – VIA SOLARI, 35
19,00 N°21 – CORSO VENEZIA, 47
20,00 TILLMANN LAUTERBACH – LOCATION DA COMUNICARE

Martedì 24 giugno 2014
09,30 DSQUARED2 – VIA VALTELLINA, 25
10,30 GIORGIO ARMANI – VIA BERGOGNONE, 59
11,30 ERMANNO SCERVINO – CORSO VENEZIA, 16
12,30 FRANKIE MORELLO – LOCATION DA COMUNICARE
13,30 ROBERTO CAVALLI – VIA PROCACCINI, 4
14,30 D.GNAK – LOCATION DA COMUNICARE
15,30 TOM REBL – LOCATION DA COMUNICARE
16,30 JULIAN ZIGERLI – CORSO MONFORTE, 35
17,30 STILISTA COREANO – LOCATION DA COMUNICARE
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